1.2. DEFINITION DES CONCEPTS-CLES

dans cette section nous essayerons de définir les concepts-clés suivants :

• la compétence ;

• la performance ;

• la formation ;

• l'adéquation formation-emploi ;

• la motivation ;

• la culture.

Cette liste n'est certainement pas exhaustive ; d'autres concepts seront clarifiés dans les chapitres suivants.