La détermination d'une manière précise des besoins effectifs de formation constitue une condition fondamentale pour assurer l'efficacité des actions de formation. Les dispositifs de formation intégrée grâce à une démarche méthodique permet de cibler finement les besoins de formation et de les hiérarchiser par ordre de priorité786.
Cf. Infra, pp.351-356.