D/ la "politique sociale" du Grand Bazar

Trois éléments composent la "politique sociale" du Grand Bazar : le versement de retraites, l'indemnisation de la maladie et l'octroi d'allocations familiales, domaines progressivement pris en charge par "l'Etat Providence". Les deux premiers apportent un secours aux salariées qui ne peuvent plus travailler, qu'elles et ils soient trop âgées ou malades. Les allocations familiales s'inscrivent dans une autre logique, qui révolutionne la conception du salaire, en fondant le niveau des sommes versées sur des données extérieures au travail, la taille de la famille. L'étude des montants en jeu et des catégories de salariées concernées au Grand Bazar remet en question le rôle de contrôle et de gestion de la main-d'oeuvre prêté aux "politiques sociales" d'entreprise.