1.4.2.2. Les partenaires sociaux

Les partenaires sociaux, à l'échelle de la branche et peut être de l'entreprise, peuvent rechercher des compromis où compétitivité, flexibilité, création ou maintien d'emplois et amélioration des conditions de vie au travail des personnes ne constituent plus des réalités antinomiques. Les partenaires trouvent dans la réduction du temps de travail un champ immense de négociation, de propositions où chacun peut, en restant fidèle à ses intérêts premiers - défense des intérêts économiques pour l'entreprise et défense des intérêts sociaux pour les autres -, participer à la construction d'une dynamique collective.