1- L’organisation syndicale entre démocratie, efficacité et communauté

Le syndicat présente de multiples facettes. Il peut être à la fois envisagé comme une cité politique, travaillée par une logique de fonctionnement démocratique, comme une organisation industrielle, travaillée par une logique d’efficacité, et enfin, comme une communauté, fondée sur des rapports de confiance et sur une logique de cohésion.