A/ : Quelle hypothèse de rationalité permet de concevoir l’autorité dans la relation d’emploi ? :

Effectivement, l’homo economicus, omniscient et parfaitement rationnel, comme on le retrouve décrit - avec des variantes -, dans les théories contractualistes, ne fait qu’obéir aux paramètres de la relation inscrits dans un contrat complet ( 1°). C’est bien dans l’hypothèse où les individus sont imparfaitement rationnels, et les contrats nécessairement incomplets, que l’autorité prend tout son sens, comme H. SIMON [ 1951 ] l’a montré ( 2°).