4. Valeurs finales et valeurs instrumentales

Dans un quatrième groupe de valeurs, Rudolf Rezsohazy distingue les valeurs finales qui visent les buts recherchés, des valeurs instrumentales constituant l’ensemble des instruments, moyens ou outils dont on se sert pour atteindre les premières. Comme on peut le noter, un instrument peut être une chose ou une personne utile pour réaliser ce que l’on préfère et qui oriente sa propre vie. Ainsi, il faut valoriser le travail et la persévérance ou l’ambition si l’on veut réussir professionnellement ⁵²⁰ . Appliquées aux valeurs des Ding orientaux, nous aurons, par exemple, comme valeurs finales : la personne, la cohésion sociale et la communauté, la dignité d’un défunt, gagner beaucoup d’argent, la reconnaissance professionnelle, accueillir le christianisme, etc. Chacune de ces valeurs aura respectivement comme valeurs instrumentales : la danse (danse macabre ou toute autre forme de danse) à l’occasion d’un décès (pour les trois premières valeurs finales), travailler beaucoup ou aller en Europe, ou encore dans un autre pays africain, faire preuve de beaucoup de compétence professionnelle, hospitalité et générosité à l’égard des missionnaires.