Section 3 – Une approche complémentaire des politiques de l’emploi au Cambodge

A l’heure actuelle, le grand défi national restant à relever est le suivant: assurer une croissance économique riche en emplois, tout en garantissant un travail décent pour la population, dans des conditions d’équité, de sécurité et de dignité humaine, et, par là même, soustraire à la pauvreté ceux qui vivent au-dessous du seuil de pauvreté.

La création d’emplois est donc fondamentale. Il est indispensable d’élaborer une stratégie nationale cohérente et coordonnée en matière d’emploi afin d’accroître les possibilités pour les individus de trouver un emploi et d’obtenir des moyens de subsistance durables.

Les politiques de l’emploi sont essentielles dans la mesure où elles visent à mettre l’emploi en tête des priorités aux niveaux national et à fournir une assise à de futures alliances stratégiques entre l’Etat et les autres organisations internationales pour la création plus rapide d’emplois productifs.

Nous contribuerons ici à une nouvelle approche dynamique susceptible d’améliorer les politiques de l’emploi dans l’optique d’un double défi à relever : promouvoir la croissance économique par le renforcement de la capacité interne et la compétitivité internationale. La stratégie envisagée comporte les quatre axes suivants, qui sont interdépendants:

• renforcer le développement sectoriel tout en renforçant les investissements publics et privés ;
• intégrer les considérations économiques, sociales et environnementales dans une stratégie de développement durable fondée sur une meilleure compétitivité internationale;
• poursuivre le renforcement des infrastructures économiques ;
• promouvoir le travail décent en tant que facteur productif et accroître les revenus et la productivité des travailleurs pauvres en mettant l’accent sur l’emploi productif afin de lutter contre la pauvreté.