Chapitre 2. Les représentés

Les salariés représentés durant la négociation collective ou la consultation du comité d'entreprise sont complexes à déterminer. En effet, les évolutions récentes du monde du travail entraînent une mixité des situations des travailleurs que l’on retrouve dans une même entreprise. Le concept de communauté de travail (Section I) essaie d’englober la richesse des situations juridiques qui peuvent exister dans une même entreprise. De la représentation de l’ensemble de ces travailleurs dépend l’effectivité du droit à la participation.

On observe également que le législateur a choisi de replacer le salarié au cœur de sa propre représentation (Section II) mais cela n’est pas forcément un gage de démocratie, étant donné la situation subordonnée des salariés.