Ouvrages spéciaux, colloques, thèses

1. Actes du colloque du 27 novembre 1998 organisé par la Cour de cassation, La Documentation française, 2000.
2. Auer, P., Besse, G., Méda, D., dir., Délocalisations, normes du travail et politique d’emploi. Vers une mondialisation plus juste ?, La découverte, 2005.
3. Auzero, G., Les accords collectifs d’entreprise relatifs aux droits syndicaux et à la représentation du personnel, Thèse Bordeaux II, 1997.
4. Beaujolin, R., Les vertiges de l’emploi, Grasset, 1999.
5. Bernaud, V., Les droits constitutionnels des travailleurs, Presses universitaires d’Aix-Marseille, 2003.
6. Bocquillon, F., La dérogation en droit du travail, Thèse Strasbourg III, 1999.
7. Borenfreund, G., Lyon-Caen, A., Souriac, M.-A., Vacarie, I., dir., La négociation collective à l’heure des révisions, Dalloz, 2005.
8. Bouaziz, P., dir., Présentation de quelques articles anciens, modifiés et nouveaux du Code du travail, suivis de notes critiques et pratiques, Droit ouvrier, 2005, p. 342 et s.
9. Braun, A., Négociation et consultation dans l’entreprise, Thèse Lyon II, 2008.
10. Brunetière, C., Le rôle du comité d’entreprise et le pouvoir de décision dans l’entreprise, Grenoble SRT, 1977.
11. Canut, F., L’ordre public en droit du travail, LGDJ, 2007.
12. Cohen, M., Le statut des délégués du personnel et des membres du comité d’entreprise, LGDJ, 1964.
13. Colloque AFDT, « Consultation – négociation » du 9 octobre 1998, Liaisons sociales, 26 janvier 1999, n° 6/99, Documents.
14. Commission européenne, L’Europe des représentants du personnel et de leurs attributions économiques, Europe Sociale, sept 3/96.
15. Dauxerre, L., La représentativité syndicale, instrument du dialogue social, Presses Universitaires d’Aix-Marseille, 2005.
16. Dauxerre, N., Le rôle de l’accord collectif dans la production de la norme sociale, Presses Universitaires d’Aix-Marseille, 2005.
17. Desbarats, I., L’entreprise à établissements multiples en droit du travail, LGDJ, 1996.
18. Fourcade, C., L’autonomie collective des partenaires sociaux. Essai sur les rapports entre démocratie politique et démocratie sociale, LGDJ, 2006.
19. Gaillard, E., Le pouvoir en droit privé, Economica, 1985.
20. Grimaldi, J., d’Esdra, La représentation du personnel dans l’entreprise : origine, puissance, déclin, annonce d’un pouvoir, Thèse Montpellier I, 1993.
21. Gudayer, H., Le cadre d’organisation des instances de représentation du personnel, Thèse Paris II, 2006.
22. Guillouet, D., La représentation du personnel dans les groupes de sociétés, Thèse Paris II, 1999.
23. Guiomard, F., La justification des mesures de gestion du personnel, Thèse Paris X, 2000.
24. Hecquet, M., Essai sur le dialogue social européen, LGDJ, 2007.
25. Kerbouc’h, J.-.Y., et Willmann, C., dir., Le salarié, l’entreprise, le juge et l’emploi, La Documentation française, 2001.
26. Lafuma, E., Des procédures internes, contribution à l’étude de la décision de l’employeur en droit du travail, LGDJ, 2008.
27. Laulom, S., L’harmonisation en droit social communautaire : les enseignements de l’intégration en France et au Royaume-Uni des directives 75/129 et 77/187, Thèse Paris X, 1996.
28. Laulom S., dir., Recomposition des systèmes de représentation des salariés en Europe, Publications de l’Université de Saint-Étienne, 2005.
29. Le Crom, J.-P., L’introuvable démocratie salariale, Syllepse, 2003.
    dir., Deux siècles de droit du travail, sous la dir. de J.-P. Le Crom, Editions de l’atelier, 1998.
30. Legoff, J., dir., Les lois Auroux, 25 ans après (1982-2007), Les Pur, 2007.
31. Lemasle, T., Texier P.-E., dir., Des restructurations et des hommes, Dunod, 2000.
32. Lyon-Caen, A., Fabre, A., Le nouveau Code du travail, Dalloz, 2008.
33. Lyon-Caen, A., Jeammaud, A., L’information et la consultation des travailleurs dans les entreprises transnationales, Publications de l’Université de Saint-Étienne, 1987.
34. Lyon-Caen, A., Lokiec, P., dir., Droits fondamentaux et droit social, Dalloz, 2005.
35. Lyon-Caen, A., Urban, Q., dir., Le juge et la décision de gestion, Dalloz, 2006.
36. Moreau, M.-A., Normes sociales, droit du travail et mondialisation, Dalloz, 2006.
37. Ouaissi, H., Les incidences des restructurations d’entreprise sur la situation collective des salariés, Thèse Paris II, 2005.
38. Perrier, G., La participation des salariés à la gestion de l’entreprise, Thèse Paris II, 2005.
39. Petit, F., La notion de représentation dans les relations collectives, LGDJ, 2000.
40. Restructurations, Regards, Les cahiers de Syndex, 2003, n° 2.
41. Retour sur les restructurations, Regards, Les cahiers de Syndex, 2004, n° 6.
42. Sachs-Durand C., dir., La place des salariés dans les restructurations en Europe communautaire, Collection de l’Université de Strasbourg, Presses Universitaires de Strasbourg, 2004.
43. Souriac-Rotschild, M.-A., Les accords collectifs au niveau de l’entreprise, Thèse Paris I, 1986.
44. Vandamme J., dir., L’information et la consultation des travailleurs dans les entreprises multinationales, IRM, 1984.
45. Varcin, F., Le pouvoir patronal de direction, Thèse Lyon II, 2000.
46. Vatinet, R., Les attributions économiques du comité d’entreprise, Sirey, 1984.
47. Voynnet-Fourboul, C., Management stratégique du comité d’entreprise européen, Thèse Lyon III, 2000.
48. Vuibert, B., Dynamique et avenir du comité central d’entreprise. Instrument de dialogue social dans l’entreprise mondialisée, Vuibert, 2007.
49. Wolmark, C., La définition prétorienne, Dalloz, 2007.