d . La quatrième partie : le sentiment d’appartenir à un groupe privilégié

Cet item correspond à une question d’ordre institutionnel. Tout comme pour le « sentiment d’inégalité », nous voulons voir si le sentiment, et non pas le fait, d’appartenir à un groupe privilégié pouvait influencer les réponses aux autres items du questionnaire. Par ailleurs, d’un point de vue théorique, nous voulons voir s’il y aurait une différence à opérer entre appartenir à un groupe dominant (homme, catégorie A, ingénieur, etc.) et le sentiment d’appartenir à un groupe privilégié exprimé par les sujets.

Nous avons numéroté toutes les échelles de 0 à 7 pour laisser une amplitude qui nous semblait nécessaire pour évaluer les items suivant les conseils de Lorenzi-Cioldi (Lorenzi-Cioldi, 2003), mais aussi dans le souci de pouvoir comparer facilement les résultats aux différents items nécessitant une réponse sur ce type d’échelle.